Момчетата в лодката - метафора за брак
Или „щастливо женен“ ви звучи като невъзможна мечта?
Цинизмът относно брака е често срещан в наши дни. Приказките, които завършват с „и те са живели щастливо до края на живота си“, не споменават ключова съставка в брака. Нито романите и филмите дават вяра на важността на този елемент: Работа в екип.
Роли на съпрузите вече не са фиксирани
До последните десетилетия очакванията за роля на съпрузите и съпругите бяха ясно определени. Той беше хлябът. Тя поддържаше домашните огньове. Или ролите им се допълваха по друг начин, при който работата в екип се случваше повече или по-малко автоматично.
Днес работещите съпруги са норма и около една трета от тях печелят повече от съпруга си. Не е чудно, че много съпрузи се чувстват стресирани за това как да се справят с ежедневните задължения и други бизнес аспекти на брака по начин, който се чувства справедлив и за двамата.
И все пак, прилагайки принципите на добрата работа в екип, съпрузите могат да създадат трайна хармония и щастие заедно.
Момчета в лодката - Става въпрос за работа в екип
Не след дълго прочетох заклинателната книгаМомчетата в лодката, от Даниел Джеймс Браун, очите ми бяха привлечени от картина на стената на чакалнята. На него се виждаше екипаж от осем души, който препускаше лодката си през водата, гребла перфектно синхронизирани. Под заглавието му „Работете заедно“ [1] беше написано:
Да се съберем е начало
Да поддържаме заедно е напредък
Да работим заедно е успех.
Веднага си помислих: Брак. Идват заедно е сватбата; значимо, но основно начало. Поддържане заедно означава, че двойката остава заедно, което може да се разглежда като напредък. Но много от нас искат да направят нещо повече, отколкото да висят там. Ние жадуваме за координация, взаимно уважение и любов.
Момчетата от работническата класа на екипажа на Университета на Вашингтон, чиято история е разказана в Момчетата в лодката, отличен в работата в екип. Те побеждават отборите на Ivy League с по-висок ранг и съответно представляват САЩ на Олимпийските игри през 1936 г. в Мюнхен. Там те постигнаха зашеметяваща победа над силно облагодетелстваните германски и италиански отбори - въпреки сериозни препятствия, като да имат болен ключов член на екипажа в отбора си и да им бъде отредено най-лошото място за състезанието, което ги принуди да влязат в най-суровите води.
Как успяха срещу всички шансове? С невероятна работа в екип!
Работата в екип блести в успешните бракове
Добрата работа в екип също е отличителен белег на успешния брак. Брачните партньори, които го имат, си сътрудничат добре и любезно. Те оценяват силните си страни и играят с тях. Те попълват възможно най-добре, когато другият е по-малко силен. Поддържането на отношенията с уважение и здраве е по-важно, отколкото да се постигне спор за съпруга / съпругата или да се стремим да докажем нещо по начин, който изглежда като „биене на мъртъв кон“.
Наличието на добра връзка кози е прав
Когато бях все още неженен, научих на пример как това работи в брака на двама скъпи приятели и колеги, Стюарт и Ребека. И тримата по това време работехме в отдела за социални грижи за децата в Сан Франциско. Понякога ме канеха на вечеря в дома им. Веднъж станах свидетел на леко несъгласие между двамата в кухнята и бях впечатлен от това как Стюарт отстъпи от аргументацията си. Когато Ребека не се чуваше, той ми каза: „Предпочитам да остана женен, отколкото да съм прав“.
Което звучи малко като "Да, скъпа" подход към брачната хармония. Но това наистина е за съгласие с половинката ви за наистина малки неща. Защо да избягвате връзката, като се карате за дребни въпроси?
Ще има моменти, в които твърде много ни е грижа за нещо, за да го оставим. Това е моментът, в който искаме да кажем важното за нас ясно и по начини, които зачитат както нашето Аз, така и нашия партньор - включително когато трябва да решим заедно кой ще отговаря за конкретни домакински задължения или отговорности.
Момчетата в лодката имаха страхотен треньор, който събра отбора победител. Той съобщаваше стратегии, които им помагаха. Двойките също се възползват от експертни съвети. Обикновено в училище не ни учат как да успеем в брака.
Наставници, ролеви модели съществуват за работа в екип в брака
Ако не сме израснали, изпитвайки страхотен модел за брак, можем да се научим да създаваме добри отношения, без това да е въпрос на проби и грешки.
Можем да усъвършенстваме уменията си, като се учим от ментори, преподаватели и съветници. Брачни срещи за трайна любов, разказва стъпка по стъпка как да провеждате кратък, нежен разговор редовно, с свободно структурирана, проста програма, която насърчава интимността, романтиката и работата в екип.
Връщайки се към съобщението под снимката на стената на чакалнята:
Да се съберем е начало. Да, имахте прекрасна сватба.
Да поддържаме заедно е напредък. Вие двамата се мотаете през възходите и паденията на живота.
Да работим заедно е успех. Като се научите да общувате по начин, който насърчава страхотна работа в екип, и с практика, практика и повече практики - вие и вашият партньор ще създадете заедно екип, спечелил през целия си живот.
[1] © 1994 Montage Publishers, Сан Диего, Калифорния
Джон Кропевницки / Shutterstock.com
Тази статия съдържа партньорски връзки към Amazon.com, където се плаща малка комисионна на Psych Central, ако е закупена книга. Благодарим ви за подкрепата на Psych Central!
